si on dirige une société, on est censé savoir. Savoir où on va, nous guider de quelle manière, apprendre pourquoi. C’est ce qu’on attend de nous. Savoir, employer, évoluer. Mais la véracité, cela vient que généralement, on compose. On navigue à banale. Même avec les meilleurs outils de gestion, même avec les prophéties les plus op